Što možete dobiti od ovog posla?
Visoko učilište u Velikoj BritanijiSlijedi koncept usmjerenosti na ljude, osigurava socijalno osiguranje za zaposlenike, osigurava lijepo i ugodno radno okruženje, ulaže mnogo ljudskih i materijalnih resursa u zdravlje, sigurnost i zaštitu okoliša zaposlenika te osigurava dovoljna financijska jamstva. HQHP pridaje veliku važnost ozelenjavanju i uljepšavanju radne zone te stalno poboljšava radno okruženje zaposlenika. Izgradili smo knjižnicu, teretanu, bilijar sobu, sobu za majke i bebe, košarkaško igralište itd. kako bismo poboljšali kvalitetu slobodnog vremena zaposlenika. Pripremamo blagdanske darove, rođendanske darove, vjenčane darove, darove za rođenje itd. putem sindikata; često organiziramo osoblje za provođenje natjecanja u stolnom tenisu, cvjetnih aranžmana, volonterskog rada "Lei Feng" itd.
Promocija
HQHP uspostavlja ešalon talenata, razvija pravedan i učinkovit kanal za razvoj karijere te racionalno istražuje, razvija i njeguje tim za rezervni menadžment putem planova obuke i razvoja osoblja kao što su plan nakon rotacije, interni plan rada s nepunim radnim vremenom, savjetovanje na radnom mjestu i obuka na radnom mjestu. Kroz procjenu profesionalnih vještina zaposlenika, osobnog potencijala, dnevne procjene učinka i drugih dimenzija, oni se odobravaju prema nadređenoj procjeni, intervjuima s ljudskim resursima itd., a popis rezervnih kadrova dobiva se prema rezultatima procjene i na temelju toga se formulira plan obuke B-kuta. Metode obuke uključuju vođenje rada, tečajeve obuke kadrova, online tečajeve obuke, rotaciju poslova itd.
Trening
HQHP je posvećen stvaranju organizacije koja uči i pružanju dobrog okruženja i atmosfere za učenje za zaposlenike. Godišnji planovi obuke prikupljaju se putem ankete o obuci svake godine, a razvijaju se različite vrste online i offline tečajeva, stvarajući kulturnu atmosferu učenja i dijeljenja. Zagovaranje atmosfere učenja, poboljšanje metoda učenja, omogućavanje zaposlenicima da dobiju prilike za ažuriranje znanja, učenje, unapređenje profesionalnih vještina i rast na odgovarajućim pozicijama te kontinuirano pružanje dobrog okruženja za učenje.
Spavaonica
Čunak
Kantina
Ohladi ljeto
Ljetne vrućine su nepodnošljive. Od početka srpnja, suočen s kontinuirano vrućim vremenom, kako bi se što bolje rashladili i poboljšala udobnost radnika, sindikat HOUPU održao je polumjesečnu aktivnost "rashladi ljetnu hladnoću", pripremajući lubenicu, sorbet, biljni čaj, ledene grickalice itd. za zaposlenike, kako bi im se rashladila tijela i ugrijala srca.
Kako se približava 44. Dan drveća, u HOUPU-u je održana aktivnost sadnje drveća.
S misijom "učinkovitog korištenja energije za poboljšanje ljudskog okoliša" i vizijom "globalnog vodećeg dobavljača rješenja za čistu energiju u tehnologiji", aktivno sudjelujemo u raznim aktivnostima zaštite okoliša kako bismo doprinijeli zaštiti ljudskog okoliša i održivom razvoju Zemlje.
Posadite zelenu budućnost
Čarobni trikovi i nevjerojatni mjehurići
Sindikat HQHP organizira aktivnosti na otvorenom za roditelje i djecu povodom Dana djeteta
Poseban dan za djecu,
Međunarodni dan djeteta.
Želimo svim mališanima sretne praznike!
Dana 28. svibnja, kako bi proslavili nadolazeći Međunarodni dan djeteta i obogatili slobodno vrijeme zaposlenika, promovirali odnose roditelja i djece te stvorili skladnu i punu ljubavi obiteljsku atmosferu, sindikat HQHP organizirao je aktivnost roditelja i djece na otvorenom pod nazivom "Držite se za ruke, rastemo zajedno". Ovaj događaj pozvao je djecu i njihove obitelji da zajedno sudjeluju. Kroz klaunske predstave, sportske igre roditelja i djece te praktična iskustva "uradi sam", događaj je stvorio radosnu i zabavnu atmosferu za Dan djeteta.
Sportske igre roditelja i djece
Praktične DIY aktivnosti
Čuvajući dječje djetinjstvo s pažnjom,
Njegujući njihov zdrav rast s ljubavlju.
Zdravlje, sreća i blagostanje svakog djeteta
Ovisi o društvu roditelja.
Povodom Dječjeg dana,
Nadamo se da svi "mali članovi obitelji"
Može prihvatiti radost i ojačati u ljubavi i brizi.
